Une activité collaborative pour transformer les enjeux de Qualité de Vie au Travail en actions concrètes et partagées.
Mission QVT plonge les participants au cœur de situations professionnelles du quotidien. En équipe, ils analysent des problématiques de QVT, choisissent des actions adaptées et mesurent collectivement leur impact sur le bien-être au travail. Le jeu favorise la coopération, la discussion et la prise de décision collective, dans un cadre ludique et accessible à tous.
1h
De 3 à 6 participants
Le principe
Les joueurs incarnent des salariés et font face, tour après tour, à des problématiques de Qualité de Vie et des Conditions de Travail. Ensemble, ils discutent, choisissent des actions, relèvent des défis ludiques et accumulent des jetons Bien-être. Le jeu est coopératif : le niveau de performance de l’équipe dépend des décisions prises tout au long de la partie.
Pourquoi cette activité ?
La Qualité de Vie au Travail (QVT) est un sujet central, mais parfois difficile à aborder de manière concrète et engageante. Mission QVT permet de sortir d’un discours théorique pour vivre une expérience collective, favoriser la prise de parole et faire émerger des pistes d’amélioration directement transposables dans l’organisation.
Objectifs :
- • Sensibiliser aux enjeux de la QVT
- • Favoriser la coopération et l’intelligence collective
- • Encourager le dialogue et la prise de recul
- • Identifier des leviers d’amélioration concrets
- • Renforcer la cohésion d’équipe